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面试资料 [复制链接]

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发表于 2017-1-19 20:32:49 |显示全部楼层
在读学姐,因为问我面试的人太多啦,所以把面试资料免费给大家
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发表于 2017-1-19 20:34:54 |显示全部楼层
问的人太多,建了微信公众号,把我手里的资料都放倒微信公众号啦,已经放了很多专业的面试详细资料,其他专业会陆续放出。需要的关注微信公众号GoldenEra金色年华留学,资料自取

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发表于 2017-1-22 15:55:36 |显示全部楼层
今天更新了香港签证办理攻略

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发表于 2017-1-22 15:56:32 |显示全部楼层
1>        存款证明 15万—20万(一些商科学费比较贵,以能覆盖一年在香港的学费+生活费为标准,银行不限),冻结到开学日期前后(即存款证明到期时间不得早于8月下旬,晚则不限)。存款证明的原件请自行保管好,个别专业后期会需要原件。最好在学生自己名下。如果是在父母名下,除存款证明外,需额外提供
λ        户口本复印件(父母页和本人页来证明亲属关系)
λ        父母身份证复印件 3资助声明(见附件1)
2>        两张护照规格照片(白底)
3>        本人身份证复印件
4>        户籍页复印件 (本人页)
5>        港澳通行证复印件
6>        填寫“來港就讀申請表”
7>        Offer letter复印件一份
8>        签证费用:若为学校担保,按学校要求去银行开相应金额的汇票。
准备好上述材料后,下载表格,按要求填写好,将所有材料一同寄到学校就行啦!
建议提前办理好港澳通行证(到户口所在地公安局出入境管理处办理),这样拿到学校发来的“入境签证”之后再去办“出境签证”(又叫“逗留签”)就会比较快。港澳通行证是你去香港留学的必要证件,类似于出国用的护照,你要办理的是学生签证(Student Visa),这个签证贴需要贴(刷)到你自己的港澳通行证,和护照一样,是一个本(卡)上面,而且你要在拿到学生签证以后去你的户口所在地的公安局出入境管理处,办理逗留签,如果事先就有港澳通行证,加上你的学生签证你的逗留签会在两周之内办下来,如果你事先没有港澳通行证,你的逗留签可能需要一个月左右才能办下来,由于学生签证一般是7月底、8月初才下来,为了不耽误你在开学前入境,小GE建议大家拿到offer之后就立即办理港澳通行证,港澳通行证的有效期是10年。
港澳通行证+学生签证+逗留签   这三样全了以后 你就可以去香港读书了。

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发表于 2017-1-22 15:57:27 |显示全部楼层
还有更多干货,请关注公众号自取

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发表于 2017-9-2 23:42:20 |显示全部楼层
浸会bm面试总结
面试流程

带好身份证,以及最新的盖章了的成绩单。进去后会让你登记信息。然后坐等。一会儿会有人对学生进行分组,一般4-5人为一组。进去后入座时和离开座位时要注意细节,椅子摆放原位等细节一定注意。入座后,Pro会自我介绍,然后介绍面试的目的和流程,全程大约40分左右。


1. 笔试
2. 自我介绍
3. 开放性问题
4. 小组讨论
5. 自由提问


笔试

笔试有时间限制,笔试时带好文具,像高考一样,会有写作文的纸发给你,有横线,字数最少第二面写一半,多者不限。笔试和雅思托福作文基本一样,没什么区别,谨记,笔试不是考你专业知识,仅仅是对你写作能力的考察。规则和托福雅思作文一样。

1 笔试: 企业在利润和社会责任中如何平衡 面试:对于管理者而言,IQ重要还是EQ重要"
2 笔试:中国贫富差距变大的原因,措施。
3. 笔试:对于管理者而言,智商重要还是情商重要。
4. 笔试:do you agree English should be 4rxa medium of institution at Hong Kong Baptist University?
5. 笔试:How does the Internet impact in your life?
6. 笔试:importance of contributing to community,  关于用 commercial approach 来promote traditional culture 的问题。
7. 笔试: work life is not achievable in Hongkong
8. 笔试:Will you allow your employer using social media such as Facebook at their working time.
9. 笔试:公司运营灵活的工作时间管理是否合理


面试

1.  你怎么看待香港政府对18岁以上香港公民发放6000块的看法,还是你觉得以税收退回形式比较好
2.  现在在学校里 女性的低位提高 问我们怎么看 女的现在比男的普遍来说比较优秀
3.  不同国家的人对于同一个问题有不同看法,应该怎么解决?
4.  如何解决中国学生上课不说话的问题(类似话题:老师如何改善课堂气氛)
5.  计划生育:独生子女政策在中国实施了很多年,同时中国也进入了老龄化社会,谈谈你的看法。
6.  如果让你自己建立一个公司,你认为idea,relation,planning哪一个重要?
7.  对于international management,需要做哪些准备
8.  Should minimum working hours be implemented in HK?
9.  如果你读了Bm专业,你将对现在的污染治理有何贡献
10.你觉得严肃的上司好还是友好的上司好.
11.雇佣残疾人的social enterprise是好还是不好
12.企业的社会责任感笔试:The aging population is a problem in Hong Kong, what are the threats and opportunities to do business in Hong Kong?
13.然后问职业规划毕业后留香港还是回大陆
14.关于business ethics 如果你的经理做了不合法的事情 你会怎么做?
15.给了一个图片,画了大脑的五个部分分管五种能力,问你觉得作为一个经理,那种能力最重要
16.不同风格的领导和公司,你更喜欢哪个,为什么?
17.两位总统的管理方式你更喜欢哪个,为什么?
18.给一份毕业生的调查报告,问同不同意,为什么?


面试现场反馈

学生一
地点:上海复旦大学复宣酒店 609
笔试:
这次的题目是企业在利润和社会责任中如何平衡。题目印在一份A4双面的纸上,第一页写了第二页也要写半面就可以了.时间30分钟。
面试:
面试分为三个部分:3分钟自我介绍+小组讨论发言+提问
自我介绍就得自己提前准备好了,熟悉一下自己的简历和PS。小组讨论就是教授给你们组抛出一个题目,然后你们四个人可以稍微讨论一下,完了就挨个说你的观点。1月9号第一组(笔者的组)的题目是"对于管理者而言,IQ重要还是EQ重要" 。
学生二
北京
面试题目:中国贫富差距变大的原因,措施等,谈谈你的想法。
笔试题目:对于管理者而言,智商重要还是情商重要。

学生三
香港
笔试:
题目是do you agree English should be a medium of institution at Hong Kong Baptist University?
面试:
1.谈谈你过去的经历,说说里面你觉得你有在我们这个专业发展的潜力
2.你怎么看待香港政府对18岁以上香港公民发放6000块的看法,还是你觉得以税收退回形式比较好
3.自由提问。

学生四
面试
1. 英文自我介绍
2.  现在在学校里面 女性的低位提高 问我们怎么看 女的现在比男的普遍来说比较优秀

学生六
1,自我介绍(每人2分钟)
考官会根据你自己的介绍提出比较有针对性的问题
2,小组讨论(约20分钟)
考过的话题有:
不同国家的人对于同一个问题有不同看法,应怎么解决?
贫富差距加大的看法和解决措施
3,自主提问环节,有什么问的可以问考官
4,写作(约30分钟)

学生七
地点:中山大学南校区管理学院善思堂M314
写作题目:How does the Internet impact in your life?
面试:
1.自我介绍。每人大概2分钟,在介绍完之后,教授会根据你的介绍问一些相关的问题。
2.小组讨论。题目:现在女性在学术方面越来越强,讨论一下原因,以及说说自己的看法。
3.提问环节。

学生八
topic:talk about your hobby~·

学生九
美国西雅图,单面。
1.为什么来香港,不继续在美国念书。
2.我跟他们说了我在上人力资源课,就问我为什么不申请HR的项目,我回答浸会HR是part time的。
3. 问我回老家发展还是留香港发展。
4. 想自己创业还是去打工。
5. 讨论了一些有关写论文的事,因为我ps上有提到我写了不少research paper。。。其他记不起来了,总地来说很针对个人,尤其是ps上的信息
学生十
深圳
首先是自我介绍
接下来是小组讨论,说是讨论其实我们都没有讨论,听到题目就各自轮流发言了
我是第二组,第一组的题目是你觉得严肃的上司好还是友好的上司好
我们这组的题目是,雇佣残疾人的social enterprise是好还是不好?
笔试:importance of contributing to community。

学生十一
1,  首先进去以后每个人发号牌,就是根据面试顺序发的数字,我的好像是7号。面试官一个是博士,一个是教授,我们这一组只有三个人。
2,  先开始自我介绍,然后小组讨论是关于企业的社会责任感。
3,  笔试,叫做work life is not achievable in Hongkong ,同意还是不同意。

学生十二
Group Interview
两个教授 一个中国人 一个外国人 四人一组
首先 四个人按照顺序分别作自我介绍 自我介绍过程中 教授会根据你的介绍打断你 提问他们感兴趣的话题 氛围很轻松
然后 教授给一个话题让讨论 我们当时的话题是“女性越来越优秀 学历高 你觉得是不是一个好的趋势”
Written Test:
题目是:The aging population is a problem in Hong Kong, what are the threats and opportunities to do business in Hong Kong?

学生十三
北京
浸会MScBM面试,先是面试,后笔试。来的人不多,来得早可能会让你提前进去面。两个老师,一个doc chan,一个prof shi,很和蔼。
面试:四个人一起进去,先轮流自我介绍,然后问职业规划毕业后留香港还是回大陆,然后自由提问。
笔试半小时:雇主是都应该让雇员在上班时间使用例如脸书之类的social media
感觉就是尽量多说一些,我的自我介绍准备短了,好多准备的他也没问,就没说出来了,其实可以准备进自我介绍里面

学生十四
笔试问题:social media对business的影响(这里的social media指的是社交媒体,比如微博、facebook、论坛等)
面试问题:四个人一组;教授没有问任何问题,只让学生做自我介绍,讲自己的本科经历,获得过哪些荣誉,做过的科研项目,人生理想与目标等。

学生十五
四个人群面,自我介绍、群面问题:毕业后想不想留在香港工作?为什么?(由于已经工作了一两年了,有创业的想法,所以就说了一下)
笔试题:经理是否应该允许职员在上班时间使用facebook等社交软件?

学生十六
分为面试和笔试两大块,两位面试官,一位助理一位系主任
五个人群面,问题:自我介绍、EQ和IQ在管理方面哪个更重要?
笔试:类似雅思作文题目,说不在乎观点,主要看语言用词等表达,比较看重writing skills

学生十七
面试是群面,群面分成三个部分:
第一部分:自我介绍
第二部分:提了一个问题 关于business ethics 如果你的经理做了不合法的事情 你会怎么做?
第三部分:有没有问题问老师?
笔试:经理是否应该允许职员在上班时间使用facebook等社交软件?

学生十八
地点:北京
小米会根据面试通知里的排序,每人发一个号牌,带着进去。
得知顺序是先面试,然后有一个小的writing test.
每人自我介绍5分钟
教授会在你自我介绍时不时的提问,例如为什么选择来HK读书,以及对你所说的内容表示认同时也会插上几句
第二个问题是你的future career plan,以及你是否会留港就业还是返回大陆,为什么。最后是提问时间,有什么问题向教授提问。
写作时限是半小时,题目是Will you allow your employer using social media such as Facebook at their working time.
学生十九:
上海
笔试是:公司运营灵活的工作时间管理是否合理,谈谈你的看法。
面试:自我介绍5分钟
老师会根据自我介绍提一些问题
小组讨论:
给了一个图片,画了大脑的五个部分分管五种能力,问你觉得作为一个经理,那种能力最重要。我选了信息整理能力。

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