如果你将来回国,那无所谓;
如果你要留美,除非你有非常strong的HR经验(财富500强英文工作环境这种),加上很好的人际沟通能力,跟欧美人social的技巧,有一些可能可以留美。(虽然也很难)
如果没有以上,forget about it. 设想你是雇主,问问自己Why not a American HR? What's the advantage of hiring a foreigner HR who do not really understand our culture?基本只有中国公司或者在中国有业务的公司才有机会吧,但这类机会相对来说就太少了