【UA 尤安设计】2022届“U等生”激励计划开启！！！

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【UA 尤安设计】
2022届“U等生”激励计划开启！！！

“U等生”激励计划旨在通过特殊的激励政策吸引优秀毕业生，采取一系列行之有效的培养激励方式，坚持长期主义，培育内生力量。十年树木，百年树人，使UA尤安设计成为一家可持续成长的百年设计企业。

本计划内容如下：
一、适用范围
本科毕业于国际/国内一流重点大学，符合以下条件之一者即有资格成为“U等生”候选人：
应届本科生与研究生；
在本科学习期间综合成绩或专业成绩优秀；
在国际级或国家级专业设计大赛中获得较好奖项。

二、激励办法
若入选“U等生”计划，则可享受如下政策：
l  总经理项目直接带教，公司高管是你的职业发展导师。；
l  参与公司重点、难点项目设计；
l  享受公司技术资源，参与各项培训的权利；
l  加速自身带项、发展团队的考核速度；
l  前两年特殊薪资待遇：税前保底年薪30-50万。

三、筛选流程

简历筛选
【简历将帮助我们对您建立起初步的了解，着重强调在研究方向/项目经历/创新课题等方面取得的成就】

总经理面试
【愿景和事业决心的碰撞】

事业部总经理面试
【事业部总经理面对面交流，充分展现团队的项目经验、以及未来发展愿景，判断是否能成为事业合伙人】

公司网站：http://www.uachina.com.cn/

有意向的同学欢迎与我联系
VX：13611993555
email：moubo@uachina.com.cn

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