数学的就业怎么样啊

williehUID: 2882022

数学的就业怎么样啊，干啥好找工作呢。。。还是要转呢？？

battlecrusierUID: 2601803

1# willieh 学数学除了当老师，别的工作很难找

williehUID: 2882022

2# battlecrusier
听说统计，数值分析什么的还不错是不是。。。

lostconchUID: 2473832

如果只学数学的话，当老师是最好的出路
如果广泛关注与其他学科或产业的结合的话，当然有别的选择
[url=http://www.ams.org/profession/career-info/math-work/math-work]

blxjUID: 2532059

如果你顺利读完五年数学PHD，拿到PHD学位，且属于美国国家二级大学以上（排名132以前），工作有四个方向：
1. 美国国家科学基金会（NSF）数学科学院下属有7研究所。
2. 美国还有几十个民间（私营）数学研究所（收入可不低哦！）。
3. 比你毕业的大学差一点的大学做数学助理教授，起薪5-6万美元/年。可以看一下，许多美国大学网上招聘数学教授、副教授、助理教授、讲师、博士后的需求即使在经济不好时也没有撤下哦！
4. 一些企业的研发中心做数学研究。如：波音、美孚、洛克希德马丁、国防部研究局、空军研究所、海军研究所等，不过有些职位仅招美国公民或美国永久居民，但永远招不满。
    美国二级大学以上的数学PHD每年也不会超过700名，（淘汰率较高，在PHD资格考中就要淘汰30%以上，然后研究项目或论文通不过又要淘汰一部分）且相当一部分是国际学生。这些学校毕业的数学PHD也就是国内的那几所学校，范围也较固定。

battlecrusierUID: 2601803

4# lostconch 如果你是pure math的，等你phd毕业了去试试找找别的工作吧。除了学校，很难有人要。

数学能应用到别的领域，不代表你会。terry tao都说只精通自己做的那一点数学。读phd做的pure math，对别的领域的人，甚至数学同行来说，是天书，也完全没用。即使你phd期间，做出了acta math.工作。你去面试时，和人家大谈特谈，你的数学如何如何，人家根本没兴趣而且也不知道acta math.是什么。只要一问人家业务上的东西，比如工程技术和其他自然科学，你发现自己基本什么都不会。

一般来说，别的行业需要的数学，都非常浅显大众。就算是做量子力学的，他们对纯粹数学中薛定谔方程的研究根本什么没兴趣。这些数学物理方程最艰深的工作，都是做数学的人在干，物理学家关心的目标不一样。你随便找个物理phd，你问问他什么叫适定性、正则性、sobolev嵌入、harnack不等式，这些数学物理方程里最基本的东西，他们很可能不知道。

能把真正的数学应用到别的领域的，都是大数学家。

同时敬告楼主。如果你对做数学研究没兴趣，就不要入这个行。

lostconchUID: 2473832

资格考试的淘汰率也是因学校和program而异的 不过确实有很多人中途quit去做其他事情的
只要你能用心做自己喜欢的research 拿到math PHD这个title之后 温饱完全是可以解决的 不过人与人追求不同，“就业怎样”这个问题也就没法展开了

lostconchUID: 2473832

能把真正的数学应用到别的领域的，都是大数学家。
battlecrusier 发表于 2010-9-6 13:07

那要看你怎么定义什么是所谓“真正的数学”了。一个简单的例子，如果你跟Chung Kai Lai一样cynic到觉得统计学不算数学的话，我也无话可说。一流的数学可能只能由一流的数学家去创造，但不一定非要由他们去应用。

chinagpscc9UID: 2905923

深圳市赛格导航科技股份有限公司董事长兼CEO 张家同 2010年2月宴请公司部分干部时的讲话：
“碾死你们不敢说比一只蚂蚁简单!但是绝对不会比碾死一只蚂蚱更难！”
“在赛格导航你们抱谁的大腿都没有用，我才是最粗的大腿！”
“你知道你们是什么？你们就是瓦房里的鸡蛋，我才是瓦房！我只要轻轻晃动，屋顶随便掉下几片瓦片就可以击
碎你们的蛋壳！”
工作在赛格导航(赛格车圣)这样一位狂人领导张家同下的员工们待遇会怎样呢？
请看图片内容：
这是一位在赛格导航(赛格车圣)工作过7年老员工的社保清单：
以下图是自2002年-2010年9月一位在赛格导航工作过的员工社保单完整图。

从图中可以看出：
1、2004年4月至2007年6月，赛格导航(赛格车圣)为该员工交社保工资为1411元-1597元。
2、2007年7月至2008年6月，赛格导航(赛格车圣)为该员工交社保工资为810元-850元。
3、2008年7月至2010年6月，赛格导航(赛格车圣)为该员工交社保工资为1000元。
4、2010年7-8月，赛格导航(赛格车圣)为该员工交社保工资为1100元。
根据图中的数据，请问深圳市赛格导航科技股份有限公司(赛格车圣)张家同董事长几个问题：
1、这个数据说明赛格导航(赛格车圣)的经营状况是逐渐好转呢？还是逐渐变差？
2、深圳市2010年失业救济金已经变成了每月980元，赛格导航给员工缴纳的社会保险仅仅是按照深圳市最低工资
标准执行呢？还是为了逃税？
3、赛格导航(赛格车圣)一直宣称企业是“GPS行业的领军企业”，对待员工的社会福利上在逐年下降，难道GPS
行业的状况就这么难堪吗？
4、赛格导航(赛格车圣)的每一个员工都清清楚楚的了解公司每个月为他们缴纳社保具体的金额吗？
5、优秀的团队成员是靠逐年累月优秀员工的积累发展起来的，一个优秀的团队是公司的核心价值，根据这个数
据变化，就不难找到为什么十几年来赛格导航的核心团队中只有创业时的几个成员最根本原因了。
6、根据表上的数据，关于网上流传的、赛格导航的、“批判性”“打击性”“惩罚性” 的管理文化也就可以理
解了。
楼主本身没有对赛格导航攻击的意思，只是前几天在网上看到了赛格导航董事长张家同说的三句话，觉得很吃惊
。所以搜索了一些小小细节的东西，相信看过的人仔细揣摩一下，什么都清楚了！
关键字：赛格导航 赛格车圣 张家同 丑闻 员工 社保福利 GPS