当老板发现我是GTER时。。。。。。 [复制链接]

maggie_e
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16楼

发表于 2004-5-8 21:42:18 |只看该作者

我想问，既然不让老板知道，怎么让老板写推荐信呢？是不是工作过得必须有一封信是老板写的？

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g-girl
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17楼

发表于 2004-5-8 23:34:47 |只看该作者

那你就让你老板知道吧~

工作的推荐信不一定非老板写。

不招人妒是庸才。用最美的姿态反击！

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18楼

发表于 2004-5-21 14:03:44 |只看该作者

读书的时候真不知道，原来工作了申请是这么辛苦的！

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阿姨来了@-@
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19楼

发表于 2004-5-21 23:16:20 |只看该作者

居然发现我一年前有过回复了。看到疑问的，我现在在来回复：我在美国。我现在还在职（给阿默上班，没有工资；不给单位上班，也没有工资，不过是保留公职而已）

对人对单位心诚，做好份内的事情。积极主动帮助别人，多做事没坏处。我平时就是在考虑怎么做好工作，所以，就有一些个人的意见给校长们私下里断断续续地提过，那对我是完全没有个人的好处却是对学校的发展有好处的意见。后来，他们在干部会议上说了（我不是什么干部），我的意见很好。所以，我出来前去辞职，他们说不要辞，放着对我也没坏处。就一直放到现在。而以前有人，就是出国半年（我和她一样的：都是请假三个月，逾期三个月不回）就开除的。我到现在两年多了，还是放着呢。

对人对事不要太张扬，对自己没坏处的。不要与人争得一时痛快。有时候，不干也得干的活，与其不快乐的干活，不如痛痛快快的干着。你的乐观也给别人快乐。看着别人高兴，你也高兴。别人有困难的时候，主动帮助，你有困难的时候，就有人来帮助你了。这个原则，我们来这里还是这样，所以，我们身边不缺少朋友，在最困难的时候，有人支持，这个感觉很好的。

有些人过河拆桥，或许会心安一阵，但是，不会长久的。

不踩别人，尤其是落难之人，虽然，他当时可能没什么用（对你），可是，他东山再起后就不一样的了，不能再次出头，对你也会心存感激；多个朋友总是好于多个敌人。我与小老板就是这样交上朋友的。我诚心诚意帮助他，我想他记得一辈子了。我也从他那里学到了官场的一些经验。

爱是恒久忍耐，又有恩慈；爱是不嫉妒，爱是不自夸，不张狂，不作害羞的事，不求自己的益处，不轻易发怒，不计算人家的恶，不喜欢不义，只喜欢真理；凡事包容，凡事相信，凡事盼望，凡事忍耐；爱是永不止息.

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