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楼主: jssqzgr

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发表于 2013-1-13 12:01:34 |显示全部楼层
显然是想说加拿大学校好.
其他先不说,国内比复旦,上交就业好的,名声大的,毕业生平均素养好的也是有的吗.

BS

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发表于 2013-1-14 04:38:05 |显示全部楼层
0219 发表于 2013-1-13 12:01
显然是想说加拿大学校好.
其他先不说,国内比复旦,上交就业好的,名声大的,毕业生平均素养好的也是有的 ...

显然想说加拿大好 没有吧。
国内比复旦 上交 就业好的 也许有好多。

但这份排名是 全球就业评价  ---- 抛开版主提到如何计算的问题, 这个排名并不在意在哪一个国家的名气吧

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发表于 2013-1-14 04:40:37 |显示全部楼层
promontory 发表于 2013-1-13 11:57
额,统计小混混表示他这个问卷调查分析怎么做呢,我咋一想没有很好的方法。。。

是阿。 没公布具体算法。

比如 就算北清复交国际上混的确实不错, 但绝大部分还是在国内。 所以他们的得分绝大部分来自中国雇主的评价。 如何来比重。 不懂。。。

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发表于 2013-1-14 06:32:14 |显示全部楼层
jssqzgr 发表于 2013-1-14 04:40
是阿。 没公布具体算法。

比如 就算北清复交国际上混的确实不错, 但绝大部分还是在国内。 所以他们的 ...

是滴,首先第一个最简单的问题便是你这2500个雇主是按照什么比例抽取,按照人口密度还是国家地理分布?然后深入到每一个国家内,比如中国,你这雇主抽取是按照省份平均来调查还是侧重一些大企业,比如腾讯联想神马的,还是说只调查北上广这些一线就业地。。。
总之,问题多多啊,我觉得这种东西要做好了应该很难的。

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发表于 2013-1-14 07:50:23 |显示全部楼层
promontory 发表于 2013-1-14 06:32
是滴,首先第一个最简单的问题便是你这2500个雇主是按照什么比例抽取,按照人口密度还是国家地理分布?然 ...


感觉和金球奖国际投票很像  不过从统计学来说 想设计一个好的采样方式确实不容易

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