NUS MFE读后感之就业介绍

大葱啊UID: 3462218

NUS MFE 读后感之就业介绍

关于MFE的课程设置以及基本介绍感觉寄托和Chase dream上面已经有几位学长学姐和同班同学做出了详细的介绍，楼主主要就自己的工作经历和周围MFE同伴们的就业方向为大家做一下介绍，希望让大家看到一个真实的MFE，为新一届正在网申的学弟学妹们提供一些参考。

首先例行做一下自我介绍，楼主本科北京985学校数学科学学院，14年本科毕业然后来NUS读MFE，现在已完成毕业论文，预计明年2月正式毕业。第一学期GPA 5.00/5.00, 第二学期因为上班所以拿了两个A-。 楼主很喜欢Steven Kou的课，也就是program director的课， Stochastic Calculus以及Portfolio Management都是楼主最好评的两门课，真心学到了很多东西。楼主从1月份开始在DBS的middle office有9个月的工作经历，主要负责support front office trader。通过楼主的自身经历还有身边朋友的经历为大家介绍一下NUS MFE的就业形势：

工作去向：根据我认识的我的同学，再加上13，12，11，10年入学的MFE的学长学姐们，大致的工作分为如下几类：
Credit Suisse, Barclays, Standard Chartered etc 等big name company， 具体position因人而异，risk，product control等等都有；
DBS, OCOC, UOB等三家local bank，具体position包括research analyst， trader, risk，model validation等等；
Murex：Murex在新加坡属于主流software， 各家银行基本都用Murex，功能涵盖FO, MO, BO的全部功能，每年Murex都为NUS, NTU的MFE毕业生提供了大量的opening position，楼主因为工作关系认识了很多Murex的同事，经常聊着聊着就发现原来你是我MFE学长啊！
RMI：众所周知NUS MFE是下设在RMI下的program，RMI每年都会从MFE中招收很多intern，留用机会很大；
Hedge fund，真正进入front office的人都是每届的大牛，楼主认识的真正进到hedge fund的都是每届非常优秀的人。
还有一些比如中国银行，SGX，或者是一些consultant的职位。
以上介绍大大概涵盖了楼主知道的80%的MFE的学生的就业去向。

相信很多毕业于中国的本科生来NUS读MFE都是冲着找工作来的，当然除非你是在国内有家属的人毕业铁了心回国和男票/女票长相厮守的除外。楼主属于在新加坡找到工作主动辞职决定回国的极少数人。新加坡的就业形势并没有传说中那么美好，那也并没有想象的那么糟，之前因为新加坡大选所以就业政策很差，比如有些朋友找到了工作却因为MOM不给批EP而遗憾的无法入职，但现在大选已经结束，大家都说就业政策有所回暖。

楼主也跟在上海以及北京找到工作的学长学姐们交流过很多，个人感觉回到上海和北京的人都找到了非常好的工作，个人认为同样的职位在新加坡很难找到。新加坡的生活属于温水煮青蛙，饿不死但也绝对撑不到，楼主之前朝9晚7，下班写写作业，周末约朋友吃吃饭，公共假期去东南亚屌丝小国家浪一浪，生活绝对很平淡。而且在这边的同事虽说各个国家都有，比如楼主的team就有很多local，再加韩国长腿欧巴，非洲小黑哥哥，英国帝国理工归来的高材生们，大家工作的时候和和气气，但下了班就各玩各的，韩国大长腿欧巴除了在上班时间可以看着养养眼之外你会发现你和他们并没有过多的交集。

楼主认为如果想长久留在新加坡要考虑好以下几点因素：
（1）是想长期留在新加坡还是工作几年混个经历再回国。如果想长期留在新加坡，就要考虑PR的申请难度如何，根据楼主身边的案例，认为PR难度并不小。如果想混个几年回国，就要考虑现在工作的内容是不是可以在国内找到一份内容相匹配的工作，如果在国内没有相match的职位，转行的难度如何？
（2）要考虑签证的问题，对于大多数master才出来读书的人来讲，至少要等到三四年之后才有可能拿到PR，在此期间如果被fire，或者说工作不喜欢想辞职，那么留给我们找工作的缓冲期限只有一个月的白卡时间，当然对于本地毕业生来讲我们也可以申请一年的long term visit pass，但这只能用一次。
（3） 职业路径的问题，我们不得不承认作为不以英文为母语的人来讲，英语在日常生活、开会、发工作邮件等等并不是障碍，但往深了讲的话或多或少都会成为一种阻力。楼主观察了在DBS的所有高管，职位最高的中国人只做到了ED的位置，基本都被新加坡人、印度人以及欧美人垄断。
（4） 生活方式的问题。有一句话是“国内好吃好喝好热闹，国外好山好水好寂寞”，虽说新加坡离国内很近，华人很多，但毕竟不是自己的国家，很多时候多多少少会有一些寄人篱下的孤独感。

其实楼主认为不管在新加坡还是中国，只要个人能力足够，在哪里都可以找到好工作，这里就不得不谈一下soft skills的重要性：
（1）个人认为会讲话很重要，在日常工作时你要明确的向老板表达自己的想法，也要在领到任务之前明确的和老板沟通好，不要错误的理解别人的意思。
（2）Excel， Word技术要足够好，Excel比如说vlookup， pivot table以及多种常用函数和快捷键等等都要熟练，不会有人手把手的教你怎么用办公软件，熟练的excel技术可以让你事半功倍。
（3） 在工作的时候要多为别人考虑，比如制作了一份spreadsheet或者一份word文档，要考虑到读这份文件的人理不理解你在做什么，楼主就遇到过制作的excel完全不可读的同事，TA离职之后老板要求我re-do之前TA做过的全部工作。
（4）要明白deadline的重要性，通常都有老板布置了工作任务之后都会发一封邮件重申工作内容以及deadline，会议的minutes也会明确阐述to-do-list有哪些，每一项pending哪一个人。这些东西不是随随便便的一封邮件而已，老板也有老板自己的deadline，如果你没有按时交差老板也不能按时交差，老板当然很生气。

总之个人认为，不管在中国还是新加坡都可以过得很好，也都会找到心仪的工作，做出了决定就不要后悔。在NUS MFE会让你认识一批优秀的同学以及师兄师姐，不管是prof还是负责admin的staff都非常棒，program manager会经常发送很多opening position给大家，很多人都借助项目的平台找到了很不错的工作。最后祝大家都拿到满意的offer，都找到心仪的工作！

elsa.liUID: 3622209

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lvdiudiuUID: 3517879

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treemantanUID: 2770681

感觉蛮不错的哈，能体验的，这个项目基本都给了，学位，实习，英国这边能保证实习率的项目真没有几个。。Ox的也得自己苦找~~GOOD LUCK~

larrystones88UID: 3653271

楼主说的基本符合新加坡实际情况！作为新加坡最好的就业的几个专业，如果就业不理想其他的专业可想而知！回国，你将有更广阔的天地，真正的人才不是去美国就是回国发展创业了！
政策回暖这个需要纠正，这是中国人一厢情愿而已！事实上十月一号开始，人力部进一步收紧EP，限制大量Professional Manager和Executive拿EP，而目前所有jobs都进入了jobbank，所以这个已经是国策了！政府限制外来人的理由就是国民的理由：国民归属感降低，政府不会为了外籍员工得罪本国人，尤其新加坡赖以生存的大宗商品交易已经变的艰难了！

lisun_2015UID: 3661381

再补充一点 楼主所说的几个big company name 如barclay 和 Standard Chartered等 正在继续裁员 很多部门可能一窝端 换到印度或者菲律宾 其中和MFE相关的部门 受影响不小 人人自危吧。至于本地其他金融行业可以接受mfe的公司 待遇差别 工作环境差别很大

larrystones88UID: 3653271

lisun_2015 发表于 2015-10-06 20:42
再补充一点 楼主所说的几个big company name 如barclay 和 Standard Chartered等 正在继续裁员 很多部门可能一窝端 换到印度或者菲律宾 其中和MFE相关的部门 受影响不小 人人自危吧。至于本地其他金融行业可以接受mfe的公司 待遇差别 工作环境差别很大

Citibank花旗银行的大宗交易部门，我记得就是今年端的！对于金融人才化工人才，政府还是立志培养本国人，本质上新加坡已经没有当初包容，已经很封闭排外了！从跨国大企业MNC要优先招本地人，而不是人才，就可以看得出来！美国日本德国可以这样做，因为美国日本德国人可以说本地人就是最厉害的，但新加坡做不到，所谓低失业率数字是真实的但内容是虚伪的不可持续的！

cheesechanUID: 3505689

larrystones88 发表于 2015-10-6 21:47
Citibank花旗银行的大宗交易部门，我记得就是今年端的！对于金融人才化工人才，政府还是立志培养本国人，本 ...

"优先招本地人" is a common sense for basically all countries but in no sense called "封闭排外".....

larrystones88UID: 3653271

cheesechan 发表于 2015-10-06 22:12


"优先招本地人" is a common sense for basically all countries but in no sense called "封闭排外".....

你应当看完我后面的描述，问题不在于排外，而是美国等国排外承受得起，对于依赖外资与外部人才的新加坡承受不起！另外新加坡这些年的排外也是不争的事实，通过本地中国人的实际感触，政府各项收紧政策，比如各种Work Pass PR收紧，凤凰卫视及东方卫视的近来报道都评论可以了解得到！我说话的立场是站在中国人的立场所以并不中立，如果是新加坡人并不觉得排外，和你一样他们会和其他国家比较！

辰南UID: 3613235

赞一个啊！！不过渣渣准备去美国水水了

大葱啊UID: 3462218

elsa.li 发表于 2015-10-6 11:37
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冰火NaNaUID: 2287862

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春天的速度UID: 3668360

我评价NUS MFE就两点：浪费青春！浪费金钱！

jimxiu1125UID: 3520718

春天的速度 发表于 2015-11-1 12:14
我评价NUS MFE就两点：浪费青春！浪费金钱！

兄台不会为了骂这个项目专门注册了一个账号吧= =

siyingchen2824UID: 3589705

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